Заглавная страница
а б в г д е ё ж з и й к л м н о п р с т у ф х ц ч ш щ ъ ы ь э ю я

Консультирование процессное

На этой странице Вы можете прочитать некоторые понятия выражения Консультирование процессное
Сортировать: по оценкам | по дате

12.04.16 06:12:25
[ 1 ]правильно
неправильно

Консультирование процессное - это модель построения отношений между клиентной организацией и консультационной фирмой, которая базируется на роли консультантов как катализаторов изменений, осуществляемых при непосредственном участии персонала клиентной организации.


Процессное консультирование это наиболее эффективный подход, построенный по принципу сотрудничества клиента и консультанта.
Процессное управление это жизнь по инструкции. Процессное управление это некий концлагерь, ограничивающий развитие личности, ограничивающий тебя как специалиста: ты ничего не знаешь, кроме узкого набора операционных работ. Процессное управление это такой подход к управлению, при котором бизнес «разбирается» на процессы, имеющие измеримый результат.
Процессное подразделение это координатор и исполнители операций.
Консультирование это процесс, в котором обе стороны - психолог-консультант и клиент - как личности равны. Консультирование это ориентация детей и подростков по воспитанию культуры семейных отношений, по возрастным и индивидуальным особенностям психического развития с целью психокоррекции и профилактики отклонений от нормы в семейного благополучия. Консультирование это переговоры психолога или психотерапевта и клиента (клиентов) на его языке с целью оптимизации его (их) функционирования.
Дистанционное консультирование это самостоятельный вид консультирования.
Консультирование проектное это модель построения отношений между клиентной организацией и консультантами, в которой консультант выступает в роли разработчика проекта, а клиент - реализатора.
Консультирование экспертное это модель построения отношений между клиентной организацией и консультантами, согласно которой консультант предлагает способ решения проблемы, выявленной клиентом.
Эффективное консультирование это процесс, который выполняется вместе с клиентом, но не вместо клиента. Эффективное консультирование это процесс, который выполняется вместе с клиентом, а не вместо клиента.
Организационное консультирование это комплексное изучение ситуации и выработка мер по улучшению результатов деятельности организации. Организационное консультирование это комплексное изучение ситу а ции и выработка мер по улучшению резул ьтатов деятельности организации. Организационное консультирование это комплексное изучение ситуации ии PR-технологии и выработка мер по улучшению результатов деятельности организации.






opana | look