Заглавная страница
а б в г д е ё ж з и й к л м н о п р с т у ф х ц ч ш щ ъ ы ь э ю я

Эффективность отбора

На этой странице Вы можете прочитать некоторые понятия выражения Эффективность отбора
Сортировать: по оценкам | по дате

15.07.19 15:35:06
[ 0 ]правильно
неправильно

Эффективность отбора - это достижение определенного положительного результата (изменения частот генов) при давлении отбора за отрезок времени.


Критерии их отбора это наличие в изделиях интересных решений, инженерной «изюминки», которая делает их уникальными, и завершенность реализации технической идеи, которая достигается исключительно эмпирическим путем.
Принцип отбора это квалификация того или иного специалиста в области философии и духовной культуры и тема, которая была бы интересна для многих.
Критерий отбора это условие, которому должны удовлетворять значения полей отбираемых записей.
Коэффициент отбора это скорость, с которой снижается или увеличивается частота встречаемости организмов обладателей тех или иных генотипов.
Единицы отбора это элементы генеральной совокупности, отбираемые на каждом этапе выборки. Единицы отбора это элемент или набор элементов, предназначенный для отбора на определенной ступени выборки.
Единица отбора это элемент или набор элементов, предназна ченный для отбора на определенной ступени выборки. Единица отбора это часть ГС, которая представляет ее на различных ступенях формирования выборки.
Правило отбора это отзывы в прессе,или хороший режиссер, или актеры, или драматург.
Условия отбора это указания пользователя, описывающие, какие именно записи данных должны быть представлены в выборке. Условия отбора это ограничения, которые пользователь накладывает на запрос для определения записей, с которыми он будет работать. Условия отбора это инструкции, которые позволяют сообщить Microsoft Access, с какими записями предстоит работать.
Критерии отбора это инструкции, посредством которых пользователь сообщает Access ,какие блоки данных должны отбираться по запросу и индицироваться в Dynaset. Критерии отбора это номер дома и месяц. Критерии отбора это формализованные требования к наличию необходимых качеств, профессиональных навыков претендента и уровню их выраженности.






opana | look